Vacature Junior planner/forwarder

Bij Axell Logistics zijn wij op zoek naar een fulltime Junior planner/forwarder

Als Junior planner/forwarder ben je verantwoordelijk voor het plannen en organiseren van de vervoersactiviteiten. Je stuurt de chauffeurs aan en fungeert als aanspreekpunt voor deze groep medewerkers. Je signaleert de wensen en behoeften van de chauffeurs en speelt hierop in. Je standplaats is Diessen en je rapporteert direct aan de Manager Transport.

Wat ga je doen als Junior planner/forwarder?

  • Je zorgt voor een kosten efficiënte planning van het personeel en materieel;
  • Je neemt transportopdrachten aan en legt alle opdrachten vast in dossier-vorm;
  • Je zoekt naar retourvrachten en voert het beleid uit aangaande retourladingen;
  • Je onderhoudt het contact met opdrachtgevers en charters;
  • Je zorgt voor de voorbereiding, begeleiding en de afwikkeling van transporten;
  • Je controleert de aanwezigheid van documenten, vergunningen en vrachtbrieven;
  • Je signaleert verbeterpunten op het gebied van transportplanning;
  • Je bewaakt de resultaten op basis van de KPI’s;
  • Je volgt de binnen de onderneming vastgestelde richtlijnen op met betrekking tot arbo, veiligheid en milieu;
  • Je past de wet- en regelgeving omtrent het rijtijdenbesluit toe.

Wat zijn je kwaliteiten?

  • HBO werk- en denkniveau, richting transportplanning;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Kennis van transportorganisatie en –administratie;
  • Kennis van geautomatiseerde systemen t.b.v. de transportplanning en –administratie;
  • Technische kennis van wagenparkuitrusting en hulpmaterialen;
  • Kennis van relevante wetgeving en voorschriften.

Wat zijn je competenties?

  • Snel schakelen;
  • Resultaatgerichtheid;
  • Probleemoplossend vermogen;
  • Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Flexibiliteit.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een uitdagende verantwoordelijke baan met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Salaris conform cao;
  • Vakantiedagen conform cao;
  • 8% vakantiegeld;
  • Pensioenregeling;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Opleiding/training;
  • Continue persoonlijke ontwikkeling aan de hand van de online learning tool GoodHabitz.

Ben je enthousiast? Spreekt deze uitdaging je aan? Stuur dan je cv en motivatiebrief naar: hrm.logistics@axell.nl

Paychecked in Transport

Vol trots kunnen wij bekend maken dat we vanaf 2018 het keurmerk ‘Paychecked in Transport‘ mogen voeren. Hiermee laten wij direct aan onze opdrachtgevers zien dat wij onze werknemers op de juiste manier belonen. Zo voorkomen we onprettige situaties en extra administratieve lasten. Dit scheelt tijd en geld voor zowel Axell Logistics als haar opdrachtgevers en geeft meer ruimte voor een prettige en efficiënte samenwerking.

De invoering van de Wet Aanpak Schijnconstructies (WAS) is de belangrijkste aanleiding geweest om het keurmerk PayChecked in Transport te ontwikkelen. Kern van de WAS is dat opdrachtgevers aansprakelijk gesteld kunnen worden voor het niet juist uitbetalen van het loon bij werknemers van hun opdrachtnemers. Door samen te werken met bedrijven met het Paychecked in Transport keurmerk bent u verzekerd dat op efficiënte wijze is voldaan aan de eisen uit de WAS.

Bent u benieuwd wat de gevolgen zijn voor uw organisatie of wilt u graag een efficiënte samenwerking met Axell Logistics? Neem dan contact op met Ad van Dooijeweert via a.vandooijeweert@axell.nl of stuur een berichtje via het contactformulier.